Syndicat CGT des VRP et Commerciaux du Tarn
Route de Castres – En Besset – 81700 LEMPAUT
06.08.93.77.65
05.81.43.61.10
Fax : 05.81.43.61.10
cgt.vrp.commerciaux.tarn@sfr.fr
www.cgt-vrp.fr/syndicat-du-tarn
Nos permanences téléphonique :
Vous pouvez nous joindre du
lundi au vendredi ( sauf les jours fériés )
de 10h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00.
Contactez monsieur Edmond Andreu dans les horaires de la permanence au :
06.08.93.77.65
Force ouvrière et la Confédération générale du travail se félicitent de l’accord national interprofessionnel (ANI) sur l’encadrement dont le principe a été acté le 28 février.
Force ouvrière et la Confédération générale du travail se félicitent de l’accord national interprofessionnel (ANI) sur l’encadrement dont le principe a été acté le 28 février. À l’issue de la dernière séance de négociation sur l’encadrement le 28 février, Force ouvrière annonce son intention de signer l’accord interprofessionnel national (ANI). Le syndicat considère que le texte […]
DROIT D’ALERTE ET DROIT DE RETRAIT SUITE
Inspection et réunion urgente du CHSCT A la suite d’un avis de danger grave et imminent émis par un représentant du personnel au CHSCT, l’employeur ou son représentant doit procéder sur-le champ à une enquête avec le membre du CHSCT qui lui a signalé le danger et prendre les mesures nécessaires pour y remédier. En […]
DROIT D’ALERTE ET DE RETRAIT
Origine du droit d’alerte et de retrait Le chef d’entreprise a la charge de la sécurité de son personnel. En cas de manquement à ses obligations, le chef d’entreprise encourt des sanctions pénales en cas d’infraction à la réglementation. A l’intérieur des entreprises, les services de sécurité, les services médicaux du travail, les CHSCT participent […]
Activité partielle – précisions sur le calcul de l’indemnité et de l’allocation
D. n° 2020-435, 16 avr. 2020 : JO, 17 avr. Un décret du 16 avril 2020 donne des précisions sur l’appréciation du salaire de référence et sur les modalités de calcul de l’indemnité et de l’allocation concernant les salariés dont le décompte du temps de travail est atypique : forfait jours, VRP, travailleurs à domicile… […]
